Beheerder groen

Werken bij de gemeente Barneveld
Barneveld groeit. We zetten ons in voor wat onze inwoners en ondernemers belangrijk vinden. Logisch, want we zijn er voor elkaar. Groei brengt ook uitdagingen met zich mee. Dat maakt het spannend en boeiend. Daarom kunnen we jouw kennis, ervaring en ideeën goed gebruiken. Want jij kunt het verschil maken. En wij bieden jou fijne collega's, een leuke werksfeer en aandacht voor balans en privé.

Opdracht
De gemeente Barneveld zoekt een ervaren interim Beheerder Groen die als zelfstandig professional verantwoordelijk is voor het opstellen, actualiseren en implementeren van meerjarige beheer- en onderhoudsplannen voor het gemeentelijk groen, sportvelden, speelplekken en begraafplaatsen. De focus ligt op het vertalen van beleid naar uitvoerbare plannen, het voorbereiden van aanbestedingen en het bewaken van uitvoering en kwaliteit.

De opdracht wordt uitgevoerd op zelfstandige basis. Je werkt resultaatgericht en bent verantwoordelijk voor jouw eigen werkwijze, planning en prioritering.

De opdracht omvat onder meer:
- Opstellen van meerjarige beheer- en onderhoudsplannen, inclusief technische en financiële onderbouwing.
- Vertalen van beleid naar praktische uitvoeringsplannen en aanbestedingen.
- Opdrachtgeverschap richting interne realisatieteams en externe uitvoerende partijen.
- Leveren van input voor de Meerjaren Investeringsplanning (MIP) en de Planning & Control-cyclus.
- Monitoren en analyseren van onderhoud, inspecties en meldingen, en voorstellen doen voor verbeteringen.
- Onderhouden van contacten met aannemers, buurtvertegenwoordigers en ketenpartners.

Vereisten / knock-outcriteria
1. Bring your own device’ is van toepassing. In geval van zzp/ zzp tussenkomst : dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten, een laptop word verzorgd door de opdrachtgever. In andere gevallen wordt er een laptop + telefoon geleverd door Barneveld;
2. Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting cultuurtechniek, tuin- en landschapsinrichting of vergelijkbaar;
3. Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring in een vergelijkbare functie binnen een gemeentelijke context;
4. Ervaring met RAW-systematiek, UAV en relevante beheersystemen;
5. Ervaring met het opstellen van beheerplannen en aanbestedingsdocumenten;

Selectiecriteria te beoordelen door Flextender (weging, totaal 100 punten)
6. Aantoonbare ervaring met beheer van zowel groen als civieltechnische buitenruimte (25 punten);
7. Ervaring met bestuurlijke advisering en het schrijven van college- en raadsvoorstellen (25 punten);
8. Kennis van actuele ontwikkelingen in duurzaam en ecologisch groenbeheer (25 punten);
9. Sterke communicatieve vaardigheden en bestuurlijke sensitiviteit (25 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
- Resultaatgericht werken
- Plannen en organiseren
- Netwerken en omgevingsbewustzijn
- Analytisch vermogen
- Samenwerken
- Creatief probleemoplossend vermogen

Benodigd aantal professionals
1.

Beoordeling
Stap 1: Beoordeling cv’s op minimumeisen
Flextender beoordeelt de cv’s op de minimumeisen in het bovengenoemde profiel. Kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel worden geselecteerd voor stap 2 in de beoordeling. De kandidaten die niet voldoen worden niet verder beoordeeld.

Stap 2: Selectie tien (10) cv’s die aan de organisatie worden voorgelegd
Flextender beoordeelt de cv’s van de kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel in onderlinge vergelijking op de bovengenoemde “gunningscriteria te beoordelen door Flextender”.

De tien (10) kandidaten die het beste scoren op bovengenoemde criteria worden geselecteerd voor stap 3 in de beoordeling. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. De overige kandidaten worden niet voorgelegd aan de opdrachtgever voor verdere beoordeling.

Stap 3: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De opdrachtgever beoordeelt de cv’s van de kandidaten die door Flextender zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende criteria.

1. Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
2. Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.

De kandidaten die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 4 in de beoordeling). De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek. De overige kandidaten worden niet uitgenodigd voor een gesprek.

Stap 4: Selectiegesprek
In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende kandidaten voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De kandidaten dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde kandidaten op alle competenties minimaal een voldoende scoort zal stap drie van de beoordeling worden herhaald.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die naar het oordeel van de organisatie het beste voldoet aan het bovengenoemde profiel. Alle overige kandidaten worden geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren.

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal max tarief € 95,-. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Is hybride werken mogelijk: Nee

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 27 augustus 2025 10.00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op maandag 25 augustus 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Fee Flextender
Flextender brengt voor deze opdracht €1.90 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier. 

Overige informatie
- De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
- Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).

Meer informatie
Vragen kunnen ingediend worden tot maandag 18 augustus 2025 09:00. De vragen en bijbehorende antwoorden worden op dinsdag 19 augustus 2025 gepubliceerd op onze website. Inhoudelijke vragen kunt u indienen bij Flextender, via de onderstaande button. Vragen omtrent de procedure kunt u telefonisch stellen. Flextender is bereikbaar op telefoonnummer 035-7510777.

De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot maandag 25 augustus 2025 09.00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.