Werkvoorbereider/Ontwerper Civiel

Werken bij de gemeente Barneveld
Barneveld groeit. We zetten ons in voor wat onze inwoners en ondernemers belangrijk vinden. Logisch, want we zijn er voor elkaar. Groei brengt ook uitdagingen met zich mee. Dat maakt het spannend en boeiend. Daarom kunnen we jouw kennis, ervaring en ideeën goed gebruiken. Want jij kunt het verschil maken. En wij bieden jou fijne collega's, een leuke werksfeer en aandacht voor balans en privé.

Opdracht
Je bent sparringpartner voor de projectleider en denkt pro actief mee over de wijze waarop invulling wordt gegeven aan projecten.
Je bent verantwoordelijk voor de zelfstandige uitwerking c.q. nadere detaillering van stedenbouwkundige, verkeerskundige of civieltechnische schetsontwerpen tot een Voorlopig Ontwerp (VO) en Definitief Ontwerp (DO).
Vanaf de definitiefase ben je betrokken bij projecten en (mede)verantwoordelijk voor het zelfstandig opstellen van de volgende (deel)producten:
- Obstakelkaart;
- Legplan kabels en leidingen, inclusief bijbehorende bovengrondse voorzieningen;
- Riolerings- en drainageplan (DWA), inclusief puttenstaat;
- Afwateringsplan ten behoeve van oppervlakkig afstromen hemelwater, inclusief kunstwerken;
- Stedelijk watersysteem, inclusief kunstwerken;
- Inrichtingsplan voor de openbare buitenruimte, inclusief maten- en peilenplan;
- Groenstructuur-/beplantingsplan, inclusief plantlijst.
Je draagt zorg voor het maken van de bijbehorende dwarsprofielen en detailoplossingen.
Je draagt zorg voor de constructieve uitwerking van alle kunstwerken
Je maakt voor de uitvoering van het project werk- of bestekstekeningen.
Je kunt RAW bestekken opstellen inclusief directieramingen
Je bent (mede)verantwoordelijk voor het inhoudelijk controleren c.q. toetsen van extern opgestelde bestekken, tekeningen en bijlage; 

Vereisten / knock-outcriteria
1. Bring your own device’ is van toepassing. In geval van zzp/ zzp tussenkomst : dit houdt in dat de kandidaat die de opdracht gegund krijgt zelf een mobiele telefoon inclusief abonnement moet meenemen voor alle zakelijke contacten, een laptop word verzorgd door de opdrachtgever. In andere gevallen wordt er een laptop + telefoon geleverd door Barneveld;
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in vergelijkbare ontwerpfuncties;
3. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met AutoCad en InfraCAD/NLCS (Benoem duidelijk waar deze is opgedaan);
4. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau in de richting van weg-en waterbouw, civiele techniek of vergelijkbaar (Benoem duidelijk in het cv waarom een afwijkende opleiding vergelijkbaar is).

Selectiecriteria te beoordelen door Flextender (weging, totaal 100 punten)
5. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van weg-en waterbouw, civiele techniek of vergelijkbaar (Benoem duidelijk in het cv waarom een afwijkende opleiding vergelijkbaar is) (10 punten);
6. Aantoonbare kennis van ontwerpen civiele techniek, cultuurtechniek, riolering en groenaanleg binnen een gemeente (35 punten);
7. Aantoonbare werkervaring met ontwerp wegreconstructies binnen een gemeente (25 punten);
8. Aantoonbare werkervaring met kostenramingen en duurzaamheidsactiviteiten (20 punten);
9. Een maximum uurtarief van € 90,- exclusief btw, inclusief woon-werkverkeer een fee Flextender (10 punten).

Geef in het cv duidelijk aan in hoeverre u / de door u aangeboden kandidaat aan het bovengenoemde profiel voldoet.

Competenties
- Goede communicatieve- en adviesvaardigheden;
- Besluitvaardig met oog voor integrale oplossingen;
- Oplossings- en resultaatgerichtheid met een organiserend vermogen;
- Samenwerkingsgerichtheid en teamspeler, maar ook zelfstandig kunnen werken;
- Creativiteit en out-of-the-box denken.

Benodigd aantal professionals
1.

Beoordeling
Stap 1: Beoordeling cv’s op minimumeisen
Flextender beoordeelt de cv’s op de minimumeisen in het bovengenoemde profiel. Kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel worden geselecteerd voor stap 2 in de beoordeling. De kandidaten die niet voldoen worden niet verder beoordeeld.

Stap 2: Selectie tien (10) cv’s die aan de organisatie worden voorgelegd
Flextender beoordeelt de cv’s van de kandidaten die voldoen aan de minimumeisen in het bovengenoemde profiel in onderlinge vergelijking op de bovengenoemde “gunningscriteria te beoordelen door Flextender”.

De tien (10) kandidaten die het beste scoren op bovengenoemde criteria worden geselecteerd voor stap 3 in de beoordeling. Bij een gelijke score is het uurtarief doorslaggevend. De overige kandidaten worden niet voorgelegd aan de opdrachtgever voor verdere beoordeling.

Stap 3: Uitnodiging voor een selectiegesprek
De opdrachtgever beoordeelt de cv’s van de kandidaten die door Flextender zijn geselecteerd in onderlinge vergelijking op de volgende criteria.

1. Relevante werkervaring op soortgelijke opdrachten.
2. Relevante werkervaring bij soortgelijke organisaties.

De kandidaten die na deze beoordeling het beste scoren op de beoordeelde gunningscriteria worden uitgenodigd voor een selectiegesprek (stap 4 in de beoordeling). De beste kandidaten worden uitgenodigd voor een gesprek. De overige kandidaten worden niet uitgenodigd voor een gesprek.

Stap 4: Selectiegesprek
In het selectiegesprek wordt door de opdrachtgever nader getoetst in hoeverre de betreffende kandidaten voldoen aan het bovengenoemde profiel (met name wordt getoetst op de competenties). Het selectiegesprek wordt gevoerd met minimaal twee vertegenwoordigers van de organisatie. De kandidaten dienen op elke competentie minimaal een voldoende te scoren. Indien geen van de geselecteerde kandidaten op alle competenties minimaal een voldoende scoort zal stap drie van de beoordeling worden herhaald.

De opdracht wordt gegund aan de kandidaat die naar het oordeel van de organisatie het beste voldoet aan het bovengenoemde profiel. Alle overige kandidaten worden geïnformeerd dat de opdracht niet aan hen wordt gegund. Er wordt een opschortende termijn gehanteerd ter behandeling van eventuele bezwaren.

Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal 9. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de inlenersbeloning.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.
Is hybride werken mogelijk: Ja.

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 8 oktober 2025. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 3 oktober 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Fee Flextender
Flextender brengt voor deze opdracht €1.90 per gewerkt uur in rekening bij de winnende leverancier. 

Overige informatie

• De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.
• Indien opdrachtnemer personeel ter beschikking stelt, staat opdrachtnemer in het handelsregister geregistreerd als bedrijf dat personeel ter beschikking stelt (conform Waadi).

Meer informatie
Vragen kunnen ingediend worden tot vrijdag 26 september 2025, 09.00 uur. De vragen en bijbehorende antwoorden worden op maandag 29 september 2025 gepubliceerd op onze website. Inhoudelijke vragen kunt u indienen bij Flextender, via de onderstaande button. Vragen omtrent de procedure kunt u telefonisch stellen. Flextender is bereikbaar op telefoonnummer 035-7510777.

De reactietermijn van deze inhuuropdracht duurt tot woensdag 1 oktober 2025, 09.00 uur. Tot die tijd kunt u reageren.