Procesmanager Oostzanerveld

De sector Gebiedsprocessen Landelijk Gebied werkt aan integrale opgaven in verschillende natuurgebieden, waaronder aan de realisatie van het Natuur Netwerk Nederland. Dit gebeurt via drie programmateams die elk meerdere gebiedsprocessen en projecten trekken. Door ziekte is vervanging nodig van een procesmanager voor het Oostzanerveld in het programmateam Laag Holland.

De procesmanager zorgt voor de planmatige en bestuurlijke doorvertaling van de gebiedsvisie naar concrete uitvoering (inrichtingsplan en projectbesluit). De procesmanager maakt onderdeel uit van het programmateam Laag Holland en legt verantwoording af aan de programmamanager. De procesmanager wordt ondersteunt door een projectmedewerker.

• Het programmateam bevat een programmamanager

• één procesmanager

• één projectmanager

• drie projectmedewerkers

• een assistent programmamanager

Er is regelmatig teamoverleg. De procesmanager werkt zelfstandig, in nauwe samenwerking met het provinciale projectteam en partners in het gebied, en levert een zichtbare bijdrage aan het realiseren van de natuur- en gebiedsdoelen in het Oostzanerveld.

Tegen deze achtergrond zoekt de provincie Noord-Holland een ervaren procesmanager die de voorbereidingen kan treffen om het proces startklaar te hebben voor de planvormingsfase begin 2027.

• Brengt in kaart welke voorbereidende stappen nodig zijn om te komen tot een projectbesluit

• Werkt dit planmatig uit

• Maakt — afhankelijk van snelheid en opdrachtduur — een start met de uitvoering van de planfase

• Lost mogelijke knelpunten of beleidsvraagstukken in de uitwerking zoveel mogelijk op

• Aansturing van de projectmedewerkers

• Advisering naar bestuur en management

• Projectbeheersing

De ideale kandidaat is resultaatgericht, omgevingsbewust en politiek-bestuurlijk sensitief.

• Formuleert duidelijke doelen, maakt concrete afspraken en bewaakt de voortgang, waarbij tijdig wordt bijgestuurd om afgesproken resultaten te realiseren

• Politiek-bestuurlijk sensitief en kan effectief opereren in een complex krachtenveld

• Sterke onderhandelingsvaardigheden

• Aantoonbare ervaring met gebiedsprocessen en grondvraagstukken

• Vermogen om draagvlak te creëren

• Communiceert helder, verbindt partijen en schakelt effectief tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau

• Toelichten van keuzes binnen de bestuurlijke context

• Sterk omgevingsbewustzijn: volgt relevante ontwikkelingen, herkent belangen en gevoeligheden en overziet effecten van keuzes voor betrokken partijen

• Past aanpak en communicatie aan en bouwt en benut actief een relevant netwerk

• Kennis en ervaring met de Omgevingswet is een pré