Senior Java Developer

Opdrachtomschrijving

Voor het project Open Overheid zoekt KOOP een Senior Java-ontwikkelaar, die mee kan bouwen aan de Open Overheid systemen en aan ketenfunctionaliteit die op deze systemen gekoppeld wordt. Het platform Open Overheid kent een front-end gebaseerd op REACT en een back-end gebaseerd op een microservices-architectuur, Spring Boot, Apache Camel en PostgreSQL. De zoekfunctionaliteit kent een prominente rol in het platform, hier wordt gebruik gemaakt van Apache Solr. De systemen zijn operationeel op een Kubernetes-omgeving (Red Hat OpenShift). Er zijn CI/CD pipelines gebouwd in Gitlab.

De Senior Java-ontwikkelaar:

• werkt binnen 1 van de 2 DevOps-teams die verantwoordelijk zijn voor de aanlevering, verwerking, opslag, indexering en de publicatie van overheidsdocumenten en metadata

• denkt binnen de Open Overheid teams mee over de software-architectuur en software-kwaliteit en durft met verbetervoorstellen te komen

• bewaakt de cohesie van technische oplossingen binnen dit project

• bouwt zelf mee aan de software, kent het proces van software deployment en de optimalisatie van pipelines

• beheert de systemen/ de software. You build it, you run it

• werkt samen met andere ontwikkelteams binnen KOOP

Achtergrond opdracht

Iedereen heeft recht op toegang tot publieke informatie, zonder daartoe een belang te hoeven stellen (artikel 1.1 Woo). De Wet open overheid (Woo) verplicht de hele overheid om bepaalde informatie actief openbaar te maken - van wetten en beschikkingen tot onderzoeksrapporten. Om dit mogelijk te maken, ontwikkelt en beheert Logius een platform waarin overheidsinformatie gestandaardiseerd, eenduidig en gebruiksvriendelijk wordt ontsloten.

Dit platform bestaat uit:

• Aanleverloket - voor handmatige aanlevering van documenten en metadata door gebruikers van overheidsorganisaties

• Aanlever API - voor geautomatiseerde aanlevering vanuit overheidsorganisaties

• Verwerkingsstraat - die zorgt voor controles, validaties, verrijking en indexatie

• Portaal - waarop burgers, journalisten en onderzoekers informatie eenvoudig kunnen vinden en doorzoeken

Dit platform draagt bij aan een transparante en toegankelijke overheid en stelt ons voor stevige technische uitdagingen. Performance, schaalbaarheid, onderhoudbaarheid en interoperabiliteit zijn daarbij cruciaal. Maar ook het sturen op toekomstbestendige oplossingen in een complexe politiek-bestuurlijke omgeving die gekenmerkt wordt door strakke tijdslijnen. Het DevOps team waarin je van start gaat werkt, net als alle teams binnen Logius, volgende de SAFE principes. We maken graag nader kennis en kijken uit naar jouw persoonlijke motivatie! We waarderen het als je met concrete voorbeelden kunt aantonen wat jouw bijdrage is geweest, zowel op het gebied van techniek als op de competenties.

Eisen

Uitsluitend Nederlandstalige cv’s indienen met een max van 5 pagina’s.

• Kandidaat beschikt over een eigen (ontwikkel-)laptop met beveiliging, versleutelde harde schijf (encryptie), antivirussoftware en een stabiele internetverbinding t.b.v. de uit te voeren werkzaamheden

• Werkervaring binnen de Rijksoverheid (2 jaar)

• Aantal jaren werkervaring met Java ontwikkeling (5 jaar)

• Aantal jaren werkervaring met Kubernetes (2 jaar)

Wensen

• Ervaring met het werken met Microservices.

• Bekend met software design patterns en het toepassen hiervan.

• Bekend om met SOLID principes te werken.

• Kennis en ervaring met Search technologie, bij voorkeur Apache SOLR.

• Kennis van en ervaring met Gitlab CI.

• Kennis van en ervaring met front end ontwikkeling, bij voorkeur REACT.

• Ervaring met Identity en Access Management (Keycloack, Spring security).

• Ervaring met Observability, bijv. ELK stack + grafana.

• Je bent in het bezit van functie-gerelateerde (SAFe-Agile) certificeringen of bent bereid deze op korte termijn te behalen.

• Je beschikt over een eigen (ontwikkel-)laptop met beveiliging, versleutelde harde schijf (encryptie), antivirussoftware en een stabiele internetverbinding t.b.v. de uit te voeren werkzaamheden.

Competenties

• De kandidaat komt te werken in een team: een pro-actieve en analytische houding

• helder communiceren en effectief kunnen samenwerken

• zorgdragen voor gedragen oplossingen binnen en tussen teams zijn derhalve gewenste competenties

• Daarnaast communicatief in staat om comfortabel te schakelen op verschillende niveaus, van mede-collega's uit andere teams tot kritische afnemer of securityspecialist en solution architect

Aanvullende Informatie

Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.